精英聚會 群策群力

    5日，集團第八屆員工代表大會二次會議舉行。董事長雷文勇作了《創造價值 享受快樂》的主題報告。雷總回顧了他的成長經歷，分享了怎樣才能成為一個有價值的人，在會議現場，雷總展示了夏普PC150手持式電腦，一部早期的大哥大手機和兩把藏刀。每一樣物件背后都有一個動人的故事。代表著專業功夫、價值投入以及真誠待人。

    雷總強調，一個人向上的動力來源于內心的責任和擔當，把每一次任務當成鍛煉自己的機會，當成向上攀登的階梯，享受其中的樂趣，享受成功的結果帶來的快樂，不斷磨練自己成為有功夫、有能力、有價值的人。

    雷總還談到企業文化的傳承與超越、業務模式的增長、激勵機制和人才引進問題，以及如何建設具有鐵騎力士特色的商學院。要求鐵騎力士人以職業精神嚴格要求自己，通過產品和服務來體現對客戶的價值，快樂工作、快樂生活，做又紅又專的鐵騎力士人。

     圍繞價值與成長，集團總裁馮光德就內務管理人員如何為客戶創造價值、集團執行總裁李全以幫助下屬成功我就成功為主題闡述了企業高層在持續培養人才從而更好服務客戶中所扮演的角色，圣迪樂村董事長闡述了拿下雙1工程的戰略部署，副總裁鄧先鋒就“一門心思抓業務，創造新增長”做了講話。

    5日下午和6日，代表們就雷總的報告進行了熱烈的感悟分享，并就報告中提到的文化傳承、業務模式增長、激勵機制、人才引進以及鐵騎力士商學院等內容進行了深入的討論。

企業文化節 快樂我做主

    6日晚，鐵騎力士集團創建22周年慶典酒會在大禮堂隆重舉行。一群快樂的事業伙伴帶來了開場舞《小蘋果》，詼諧的歌詞，搞笑的舞蹈動作引得代表們笑開了花；董事會帶來配樂詩朗誦《時間都去哪了》，讓大家重回22年前的創業歷程，一曲《光陰的故事》得到了全場附和；由集團勞模帶來的《學習勞模好榜樣》讓現場觀眾情不自禁跟著演唱；牧業科技帶來的啞劇《美女與野獸》，“野獸”充滿幽默感的表演讓現場笑聲不斷；圣迪樂OMG雞蛋與伙伴們相約淘寶天貓，開啟了電商時代。在全場燈光熄滅同唱鐵騎力士“小蘋果”時，代表們手中的手機跑馬燈都打出“快樂”的口號，一時間，整個大禮堂“星光閃爍”；飼料事業部帶來的百余人同跳《跟我來》，沸騰的音樂、動感的節奏、揮舞的手臂、快樂的笑臉，將晚會推向了高潮。

 

  

 

 

 

 
   7日上午，在兩彈城廣場舉行了莊嚴的升旗儀式。

   升旗儀式也拉開了鐵騎力士第十二屆企業文化節的序幕。升旗儀式后舉行了鐵騎力士第十二屆企業文化節。

   傳統的石頭剪刀布、潑水將成人們帶回了孩童時代。

 

   拔河比賽爭奪激烈，實力相當的組之間更是展開了曠日持久的拉鋸戰。

 
   文化節更將巴西世界杯的足球旋風帶到了圣迪樂廣場，足球接力賽突破傳統，不僅要交接棒，還要帶球跑，既講技巧又講團隊配合。

   創新的活動方式、新穎的活動項目讓各位參會代表感到十分開心。

   市場上奮勇拼搏，賽場上的鐵騎健兒仍然是全力以赴，每個小組、每個人都在為團隊榮譽拼搏加油，勝利的歡呼在登上領獎臺那一刻響徹廣場上空。

創造價值 享受快樂

    7日下午，鐵騎力士創建22周年慶典大會隆重舉行。集團董事長雷文勇以《傳承 超越 贏未來》為題做了大會報告。雷總首先向為公司的發展貢獻了力量的創業者、老員工、勞動模范、營銷精英、愛崗敬業標兵、生產一線兄弟伙、全體鐵騎力士人及家屬良表示誠摯的感謝。

 
   雷總指出，鐵騎力士的22年就是全力以赴、敢拼敢贏的22年，期間的創業者精神、家的文化、發展人成就人，以人為本的理念等鐵騎力士經典的企業文化精髓必須由我們傳承和超越，鐵騎力士在新的發展階段，要打破阻礙發展的條條框框，要建立全方位的激勵機制，精神與物質并舉，讓員工既能業務精進，又能持續成長。我們要打造核心產品，為客戶創造價值，不斷引進高素質人才，讓員工贏事業、樂生活。雷總指出，22年來，鐵騎力士從弱小實現了壯大，在未來一定能成就偉大！通過創造價值，享受快樂，讓我們懂得傳承，擁抱變革，共同超越，贏得未來！

   會上，總裁馮光德分享了創業的艱辛歷程、鄧興亮、崔喜忠、周建川、葉智、羅崇凱、王瑛、侯振發別從傳承、擔當、超越夢想等方面做了分享。他們強烈的使命感、責任感、舍小家為大家，勇于奉獻，敢擔重任，不破樓蘭誓不還的決心和意志，深深地打動了在場的每一位聽眾。
   大會表彰了2014年度集團勞動模范。萬小紅作為勞模代表進行了發言。